Orquest no Deloitte Technology Fast 50 2026

Orquest no Deloitte Technology Fast 50 Programme 2026 com um crescimento de 319% em quatro anos

• Classificada na 28ª posição na Espanha no Deloitte Technology Fast 50 Programme 2026 com um crescimento acumulado de 319% em quatro anos.
• Reconhecida este mês no RTIH AI in Retail Awards 2026 e como Vendor to Watch pela IDC.
• Otimização, adaptabilidade e escalabilidade em uma única solução, apoiando operações de varejo e QSR em 90 países.

A Orquest foi classificada na 28ª posição do Deloitte Technology Fast 50 Programme 2026, que reconhece as 50 empresas de tecnologia mais escaláveis da Espanha com base no crescimento de suas receitas. A companhia alcançou um crescimento acumulado de 319% nos últimos quatro anos.

“Pessoas maravilhosas podem fazer coisas maravilhosas e eu não poderia estar mais orgulhosa dos passos que demos juntos. 6,5 anos ajudando a construir algo lindo, cercada de pessoas apaixonadas e talentosas que fazem cada passo valer a pena. A todos vocês que ajudaram a pavimentar este projeto: Parabéns e OBRIGADA” – Adara González, Chief Revenue Officer na Orquest.

Este rápido crescimento reflete tanto a expansão internacional da Orquest quanto o impacto de sua solução de gestão e planejamento de pessoal impulsionada por IA para varejistas e restaurantes de serviço rápido (QSR). A solução apoia operações em EMEA, Américas e APAC, atendendo clientes que vão desde a Arcos Dorados, o maior franqueado do McDonald’s na América Latina, até franqueados da H&M na APAC, bem como varejistas europeus líderes e marcas de luxo como Kiabi, MediaMarkt e Dior. De fato, a parceria com o McDonald’s se estende por 40 países em todo o mundo, da Argentina à Romênia e da África do Sul ao Catar.

Os varejistas enfrentam um tráfego de clientes flutuante, picos operacionais e requisitos de mão de obra complexos. Métodos de planejamento tradicionais, muitas vezes manuais ou baseados em regras, têm dificuldade para responder com eficácia. Isso pode levar ao excesso de pessoal em períodos ociosos, falta de pessoal nos picos, aumento dos custos trabalhistas e experiências de cliente inconsistentes. A Orquest aborda esses desafios por meio de uma abordagem de IA em três etapas:

• Previsão de demanda: análise de vendas históricas, sazonalidade e padrões para prever as necessidades de pessoal por loja, hora e tarefa.
  
• Alocação de carga de trabalho: conversão das previsões em requisitos de pessoal otimizados, levando em conta metas de produtividade, orçamento e outras métricas.
  
• Planejamento automatizado: geração de escalas impulsionadas por IA que se adaptam à disponibilidade dos colaboradores, preferências, habilidades, conformidade regulatória e mudanças de última hora, liberando os gerentes para focarem nas operações e na experiência do cliente.

Os clientes relatam melhorias mensuráveis: os gerentes dedicam até 90% menos tempo ao planejamento, a produtividade por hora de trabalho aumenta em 20% ou mais, os custos trabalhistas são reduzidos sem afetar a qualidade do serviço, e os colaboradores se beneficiam de escalas previsíveis e justas que aumentam o engajamento e reduzem a rotatividade. Os clientes, por sua vez, desfrutam de atendimento ágil e serviço consistente, mesmo em períodos de grande movimento.

Darío Acuña, Sales Director Spain and Portugal na Kiabi, comenta: “A Orquest não é apenas uma solução operacional. É uma alavanca estratégica que nos permite escalar, otimizar recursos e construir uma organização centrada nas pessoas”.

Reconhecimento do setor além do Deloitte Technology Fast 50

O reconhecimento do Deloitte Technology Fast 50 soma-se a outras distinções recentes. A Orquest foi recomendada como AI Technology Supplier of the Year no RTIH AI in Retail Awards 2026 e reconhecida como Vendor to Watch no IDC MarketScape: Europe, Middle East, and Africa AI-Enabled Workforce Management and Compliance 2025–2026 Vendor Assessment.

Esses reconhecimentos reforçam a habilidade da Orquest em entregar uma solução de IA que vai além de uma simples ferramenta de escalas para oferecer uma forma estratégica de criar um impacto operacional real e tangível. À medida que a adoção da IA acelera no varejo e na restauração, a gestão de pessoal emerge como uma fonte de agilidade e vantagem competitiva.

A Orquest continua investindo em inovação, introduzindo novas funcionalidades em seu aplicativo móvel para gerentes e uma interface de usuário aprimorada e otimizada para ambientes de planejamento em tablets. A empresa mantém o foco em combinar IA avançada com usabilidade prática para apoiar gerentes, capacitar colaboradores e ajudar os varejistas a prosperarem em um cenário operacional cada vez mais complexo.

Estar no Deloitte Technology Fast 50 Programme não apenas confirma a trajetória de crescimento da Orquest, mas também reforça sua missão: transformar a gestão de pessoal em uma vantagem estratégica para as operações de varejo e QSR em todo o mundo.